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Entreprise :

Implanté au Maroc depuis1992, nous comptons aujourd’hui 27 restaurants, présents dans 12 villes du royaume: Casablanca, Rabat, Marrakech, Agadir, Fès, Meknès, Kenitra, Tanger, Tétouan, Oujda, Nador et Mohammedia. Notre staff marocain compte plus de 2 000 collaborateurs.

Dans le cadre de notre forte expansion, nous recrutons un(e) Chargé(e) des Règlements Fournisseurs

Poste :

Rattaché(e) au Responsable Moyen Généraux, votre mission consiste à assurer l’assistanat total. Vous aurez de ce fait pour principales responsabilités :

- Gestion process règlement Fournisseurs, communication avec les fournisseurs.
- Établissement des bons de commandes, Bons de réceptions, factures, avoirs, marchés, décomptes,…
- Réception et validation et traitement et suivi des dossiers fournisseurs concernant les demandes de règlements jusqu’à établissement du chèque.
- Réalisation de rapports et tableaux de bord sur l’état des règlements, budgets, délai des règlements.
- Respect des délais de règlements en coordination entre les départements Construction, IT, Equipements, Logistique, Operations et Restaurants, Finance.
-Suivi et établissement des signatures internes nécessaires aux règlements.
- Respect des procédures concernant les règlements fournisseurs.
- Classement des dossiers des règlements.
- Scan des factures fournisseurs et Intégration dans les systèmes Informatiques.
- Transmission structurée des factures fournisseurs à la Finance.
- Suivi des règlements des contrats avec les fournisseurs.
- Archivage des contrats.
- Gestion des documents des appels d’offres et commissions et suivi signatures des contrats.

Profil recherché :

De formation Bac+3 minimum, vous bénéficiez de 3 à 5 ans dans une fonction similaire. Vous disposez nécessairement d’un bon niveau d’expression écrite et orale en français et, idéalement en anglais.

D’excellente présentation et dotée d’une parfaite qualité d’expression et de rédaction, vous êtes une personne impliquée, rigoureuse et autonome avec de grandes qualités d’organisation.

Dynamisme, maturité intellectuelle et esprit d’initiative, tels sont les atouts que vous mettrez à profit, au sein d'un poste fondamental en qualité de support organisationnel et administratif.

Merci de nous faire parvenir votre candidature à l'adresse : zakarya.ouahmane@ma.mcd.com

animateurs

Nous sommes à la recherche des animateurs F/H ,Habitant à l'un des villes suivantes:

- Salé,
- Mohammedia
- ou bien Tanger
Pour joindre l' équipe de notre entreprise . Merci de nous envoyer votre CV avec Photo à l'adresse suivante: boulak.saida@gmail.com

Secretaire de direction

Sté recrute pour un(e) Secretaire de direction
Votre Mission :
- L'accueil physique et téléphonique,
- Le classement de documents,
- La gestion des courriers entrants et sortants
- L'organisation de réunions,
- La tenue d'agenda.

Merci d'envoyer votre CV et photo a ( rita.benlamlih@gmail.com)

Assistants Techniques expérimentés (H/F)

Adéquat Rh cabinet de recrutement international recrute son client, grand centre d’appels situé à Casablanca, des télé- conseillers avec première expérience en assistanat technique, pour le compte d’un fournisseur d’accès internet français pour une activité en back office.

Profil : Nous recherchons des personnes qui maitrisent parfaitement la langue française, une première expérience en centre d’appels en tant que Hotliner est exigée.

Nous vous proposons une rémunération très intéressante, plusieurs avantages sociaux ( mutuelle privée, transport, restaurant de l’entreprise) et un cadre de travail très agréable

Si cette offre correspond à votre profil et à vos motivations n'hésitez pas de nous transmettre vos candidatures à l'adresse suivante: recrutement@adequatrh.ma avec la référence AST07

Vous pouvez également vous présenter sans RDV du lundi au vendredi de 09h à 17h à l'adresse suivante :
Espace PAQUET (au dessus du ACIMA, boulevard Mohamed V)
Angle des rues Pierre Parent et Mohamed Smiha
Bureau 409 (Nixxis), 4ème étage.

Agence de voyage cherche Directeur (Trice)

Entreprise Akseral cherche pour une agence de voyages en cours de création à la ville d'agadir un directeur (Trice).

Remplissant une des condition suivantes:

* 2 eme cycle des établissements supérieurs de formation des cadres du tourisme ou d un diplôme équivalent assorti d une expérience de 2ans dans une agence de voyage

* 1er cycle des établissements supérieurs de formation des cadres du tourisme option [techniques de production et de vente ] assorti d une exp de 4 ans dans une agence de voyages, ou, avoir exercer dans une agence de voyages au moins 7 ans en qualité de directeur technique ou commercial ou de chef d agence.

Merci d’envoyé votre CV+Photo et Lettre de Motivation à la DRH par mail: jaouad_drh@hotmail.fr

Standardiste

Adecco Meknes cherche pour son client une stadardiste confirmée .

Profil : bac+2 , Maitrise du francais + experience dans un poste similaire ou en centre d'appel .

CV à : Abdelhadi.ismaili@adeccomaroc.com

Teleconseiller avec experience en Reception

Intelligence RH Group recrute dans le cadre de ses prestations en faveurs des métiers des centres d’appels des profils de haut niveau avec expériences.



Nombres de postes : 100


Profils recherchés

Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 mois en centres d’appels.

Vous avez travaillez sur l’émission ou la réception.

Vous justifiez d’un excellent niveau de français écrit et oral.

Connaissances en culture générale française.

CDI

Salaire attractif entre 3500 et 6000 net + primes

Transport et restauration assuré

Avantages sociaux CNSS MUTUELLE CIMR

Envoyez vos cv à l'adresse suivante :
passy.rh@gmail.com ou rendez-vous sur place muni de votre cv et un stylo à l'adresse: 80, Route Ouled Ziane 3ème Etage.
Nous sommes situés après transport SAT même immeuble avec la Banque Crédit du Maroc, (Angle rue Bazas. La Gironde).

Téléconseillers en prise de rdv

Centre d'appel basé à Casablanca recrute des Téléconseillers pour prospecter sur la france.

Votre mission est de :
-Détecter les besoins des clients.
-Assurer la prospection.

Vous avez de bonnes connaissances en informatique.

- Français et Flamand obligatoire.
- Expérience réussie en centre d'appel en émission d'appel.

Nous vous offrons un salaire très motivant (Fixe+Primes fixes et variables), Cadre de travail agréable, CDI, Avantages sociaux, Transport et Formations assurés par la société.

Envoyez vos candidatures à l'adresse mail: tmn.recrute@gmail.com

Avis aux bacheliers pré-inscrits au concours d'admission aux études médicales à la Faculté de Médecine et de Pharmacie Fès

Université Sidi Mohammed Ben Abdellah - Fès
Faculté de Médecine et de Pharmacie
Service de Scolarité

AVIS AUX BACHELIERS PRE-INSCRITS AU CONCOURS D'ADMISSION AUX ÉTUDES MÉDICALES
2011/2012


Il est porté à votre connaissance que les résultats de la présélection ainsi que la répartition dans les lieux d'examen seront disponibles à partir du Lundi 01 Août 2011.
Le concours d'accès aura lieu le 03 Août 2011 à 11H00 précises.
Le présent avis tient lieu de convocation.
Les résultats du concours d'accès seront affichés au plus lard le Samedi 06 Août 2011 à 12 heures.
Les inscriptions par ORDRE DE MÉRITE auront lieu à la dite Faculté selon le calendrier suivant :
Mercredi 7 Septembre 2011 à 11 heures précises pour les admis définitifs (première liste). Tout retardataire ou absent perd définitivement sa place.
Jeudi 8 Septembre 2011 à 11 heures précises pour les listes d'attente, SELON LES PLACES DISPONIBLES
Pièces à fournir :
Original et Photocopie légalisée du Bac pour les admis.
2 photocopies du Bac légalisées pour ceux de la liste d'attente.
Dossier médical à retirer du lycée,
2 Photocopies de la C.I.N légalisées.
Extrait d'acte de naissance (moins de 3 mois).
4 photos d'identité.
Original et Photocopie légalisée du relevé de notes pour les Bac Mission.
Les listes de présélection ainsi que les résultats du concours seront disponibles soit :
A la Faculté de Médecine et de Pharmacie de Fès : Km 2,200 Route de Sidi Harazem.
Ou sur son site Internet:
www.fmp-usmba.ac.ma ou www.fmpf.ac.ma

EMPLOI JEUNES STAGIAIRES ESTHETICIENNES

Nouveau institut de beaute recrute de Jeunes Stagiaires estheticiennes Serieuses et Dynamiques avec une bonne experience en Manucure, Pedicure, Soins de visage et Epilation...
pour un entretien appelez Kamilia au 0634697039

Comptable confirmé

Vous aurez essentiellement comme missions:
Tenue de la comptabilité générale et analytique.
Établir les déclarations fiscales et sociales : TVA, IS, CNSS,
Préparer les paiements des fournisseurs et prestataires de services.
Gérer les relations avec les banquiers
Garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise en conformité avec les législations comptables, sociales et fiscales,
Etablir des tableaux de bords d'ordre comptable.
Assurer le suivi de la trésorerie, produire les états financiers et établir les prévisions de trésorerie.
Etablir les arrêtés comptables périodiques et annuels conformément au calendrier du groupe,
Participation à l’amélioration, la mise à jour et le respect des procédures comptables et fiscales
De formation bac +2/3 en comptabilité ou finance, vous avez cumulé une expérience de 2 à 3 ans dans une fonction similaire et de préférence dans une le BTP et travaux public.
La maîtrise du logiciel Sage Compta est obligatoire. La connaissance de Sage Direct et Sage Gestion commerciale est un plus.
Vous êtes motivé, organisé, doté d’un bon esprit d’analyse et impliqué dans votre travail. Ayant un fort sens de la rigueur, de l’organisation, d’autonomie et de responsabilité

Envoyer vos CV + lettre de motivation à abdelhadi.anir@gmail.com
(Si le profil ne vous correspond pas, prière de s’abstenir)

Urgent : (H/F) Recrutement Agents commerciaux

Poste : Sur un secteur d’activité ou sur une zone géographique déterminée, vos missions sont les suivantes :
Vous êtes en charge de la prospection et du développement et fidélisation du portefeuille de clients.
Vous étudiez et identifiez les besoins des clients et prospects.
Vous développez des propositions personnalisées et innovantes pour vos clients et vos prospects.
Vous assurez le suivi des affaires depuis la proposition jusqu'au règlement des factures.
Vous vous impliquez dans les opérations de relations publiques.
Profil : Vous êtes un(e) commercial(e) ayant en minimum une formation de bac+2 en technique de vente et de commerce, maîtrisant l'outil informatique et la langue française, ayant un grand sens de la communication et une aisance dans le contact avec les clients. Vous disposez d'une expérience dans la fonction commerciale. Vos qualités relationnelles et votre sens de l'organisation sont des atouts qui permettront de mener à bien votre mission.
Des déplacements sont à prévoir et un véhicule est nécessaire.
Contact : Ecrire à : Merci d'adresser votre candidature à STGIC – à l'attention de Mr, Amine FAKRI, Imm 35, bd Mohammed V, 4éme étage App N°16, BP 3244
EL Jadida 24000.

Contact : Amine

Téléphone : GSM : 06 10 28 79 69

Email : stgic@hotmail.fr

Assistante administrative - skhirat

Missions :
La préparation de documents comptables
La préparation des dossiers administratifs des appels d’offres
L’accueil physique et téléphonique
Courrier, classement, archivage, RDV, …
Saisi occasionnelle des écritures comptables.
Formation Bac +2 vous avez à votre actif une expérience de 2 ans dans un poste similaire
Une tres bonne présentation, vous êtes ponctuelle, sérieuse, et vous avez le sens de l'organisation et la motivation, avec une bonne élocution en français.
Connaissance des logiciels Sage (Compta, paie, gestion commercial) est un plus

Envoyer vos CV + lettre de motivation à abdelhadi.anir@gmail.com
(Si le profil ne vous correspond pas, prière de s’abstenir)

Chargés de Clientèles en langue italienne

MULTICIBLES est un cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans la recherche et la sélection de tous types de profils dans des secteurs d'activité très variés.
Nous cherchons pour notre client groupe leader des centres d’appel au Maroc, des chargés de clientèle en langue italienne.
Poste :
Après une formation aux produits, services, outils et process vous aurez pour mission :
 L’assurance de la relation avec les clients ou prospects, particuliers ou professionnels, afin de les satisfaire, les fidéliser ou les conquérir.
 Vous serez le seul garant de la qualité des services offerts aux clients.
Profil :
Vous maitrisez parfaitement LANGUE ITALIENNE, vous avez une aisance relationnelle et un bon esprit d’équipe ; vous avez la culture de résultat, vous êtes ambitieux et vous aimez les challenges ; et vous voulez faire votre carrière dans un environnement professionnel très agréable, Avec ou sans expérience; ce poste est fait pour vous, n’hésitez pas à nous rejoindre !
Autres :
Nous vous offrons : contrat CDI+ salaire fixe motivant+ primes variables+ avantages sociaux+ possibilité d’évolution vers des postes de responsabilité+ cadre de travail très agréable.
Envoyez vos candidatures à l’adresse mail suivante : multicibles.inter@yahoo.fr sous la référence suivante : (Réf du Site).

Entretien d’évaluation sans rendez vous tous les jours de 9H00 à 18H30.
Présentez vous directement !!!!!
Adresse : 51, Rue Moussa Bnou Noussair - Quartier Gauthier 1er étage Casablanca (En face de la résidence Galilée) Casablanca.
Pour plus d'infos veuillez appeler le 05 22 48 24 50 / 05 22 48 15 11

Télévendeurs (ses) francophones

Nous recherchons télévendeurs en RÉCEPTION D'APPEL expérimentés ayant une expérience minimum de 6mois.
Excellente aptitude à la communication, Un TRÈS BON FRANÇAIS à l’écrit comme à l’oral, Une bonne connaissance des outils téléphoniques et de l'Internet
Présentez vous pour entretien ( entre 9h30 et 11h ou bien entre 14h et 16h )muni de votre CV au :
15 Bd ABDELMOUMEN
(derrière VENIZIA ICE )
Tel : 05 23 31 48 73
Prière d'envoyer votre CV à : candidat@altoservices.fr

TA bilingues flamand/ néerlandais

centre d'appel à mohammedia recrute des téléopérateurs en réception d’appel pour le compte d’un opérateur télécom belge
Profil recherché :
Maitrise parfaite de la langue française
Bilingue Flamand ou Néerlandais
CDI + Salaire net de 4500dh
N’hésitez pas à adresser votre CV le plutôt possible à l’adresse suivante :
candidat@altoservices.fr
Présentez vous pour entretien (entre 9h30 et 11h ou bien entre 14h et 16h) muni de votre CV au:
15 Bd ABDELMOUMEN
(derrière VENIZIA ICE )
Tel : 05 23 31 48 73

STANDARDISTE

CVSEARCH recrute pour son client, une grande société d'industrie agroalimentaire, une Standardiste.

Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous avez pour missions:

- La gestion des différentes situations
- l'accueil et la réception
- La rédaction et la gestion du courrier
- La gestion des appels téléphoniques
- La confirmation des commandes et relance des fournisseurs en cas de retard
- La diffusion des documents qualité au personnel de l'administration
- La maitrise des enregistrements Qualité

De formation Bac+2 en Secrétariat ou équivalent, vous justifiez d'un an d'expérience dans un poste similaire.

Vous maitrisez parfaitement le Français, l'Anglais et l'outil informatique.

Vous avez le sens de l'accueil et de l'écoute.

Merci d'envoyer vos cv avec photo à : hansabi.cvsearch@gmail.com

Recrutons des chargés de clientèle Débutants

Vous êtes sans Expériences et vous aimez travailler en tant que (Téléconseillers, Hotliners, Chargé de clientèle, Télévendeurs). Pour le compte de nos centres d'appels Partenaires, EXPRESSCALL recrute 60 chargés de clientèle Sans expérience.
Une formation de courte durée vous sera dispensée et vous serez immédiatement embauchés dans nos centres d'appels Partenaire avec un salaire très motivant + avantages sociaux.
Profitez de nos avantages tels que :
- Cours GRATUITS de communication
- Formation 100% pratique
- Formation Audio / Visuel
- Emploi GARANTI 100%. Les avantages d'être (Téléconseillers - Hotliners - Télévendeurs - Chargé de clientèle)
Vous allez bénéficier d'un salaire d'au moins 4000 Net + Primes.
Vous aurez des avantages sociaux : CNSS, Mutuelle, Salle de sport, Internet, Transport.
Tous les niveaux sont acceptés
Filles voilées acceptées
CV
Tél : 0522250202/0522258888
Email: info@expresscall.ma

Télévendeuses

Pour notre client, un centre d’appels situé au centre ville de casa et spécialisé dans la gestion et de la relation client pour les produits de cure d’amincissement , nous recherchons des Conseillers commerciaux, femmes & hommes, des compétences à fort potentiel, ayant le désir de s'investir dans un projet de carrière à long terme.

Poste :
Grâce à des formations continues assurées par des experts en métiers, vous prendrez en charge la vente de produits pour des clients francophones ayant déjà manifesté leur intérêt et se sont inscrits sur le site.

Profil:
• Une formation Bac et plus-Une maîtrise parfaite du français- Une fibre commerciale et l'envie de la vente et des challenges-Une expérience obligatoire dans la vente par téléphone
Vous aurez :
- Un CDI
- Un salaire mensuel fixe de 5 000,00Dhs Net, évolutif jusqu’à 12000,00Dhs
- CNSS, et avantages sociaux

Envoyez vos CV à : tc@skills-bridge.com avec la Réf : TC NAT

Enseignant (e) de Français / English / Informatique

Licence en littérature française
Licence en littérature anglaise
Diplome en informatique + experience

Contact : G.S EL JADIDA

Téléphone : 06 65 92 78 00 / 05 23 39 28 33

Email : rachidsalaheddine@yahoo.fr

جامعة السلطان مولاي سليمان : فتح باب الترشيحات لشغل عميد الكلية المتعددة التخصصات - بني ملال

Royaume du Maroc
Ministère de l'Education Nationale, de l'Enseignement Supérieur, de la Formation des Cadres et de la Recherche Scientifique
Université Sultan Moulay Slimane
Faculte Polydisciplinaire de Beni Mellal
Appel à candidature

Appel à Candidature pour le poste de Doyen de la Faculte Polydisciplinaire de Beni Mellal

Conformément à la loi 01.00 portant organisation de l’Enseignement Supérieur promulguée par Dahir n° 1.00.199 du 15 Safar 1421 (19 Mai 2000) notamment son article 20, les Professeurs de l’Enseignement Supérieur (P.E.S) sont informés qu’un appel à candidature est ouvert pour le poste suivant :

Doyen de la Faculte Polydisciplinaire de Beni Mellal
Les dossiers de candidature peuvent être retirés du 25 au 29 juillet 2011 inclus, au siège de la Présidence de l’Université, sis à la Faculté des Lettres et des Sciences Humaines, Avenue Ibn Khaldoun, Beni Mellal (Secrétariat Général), pendant leshoraires suivants : de 08h 30mn à 15 h 30mn.

Des informations sur l'Université Sultan Moulay Slimane se trouvent également sur le site www.usms.ma.

Les dossiers de candidatures dûment constitués sont à déposer contre récépissé, en Six (06) exemplaires, du 05 au 09 Septembre 2011 inclus, à l’adresse sus-indiqués et suivant les horaires suivant : de 08h 30mn à 12h 00 et de 14h 30mn à 18h 30mn.

recherche stagiaires

PME débute ses activités et recherche des stagiaires, en préférence, résidant aux environs de hay hassany, si vous êtes intéressé(e), envoyez immédiatement votre CV sur transparence8k@gmail.com, les postes sont limités
Tel: 0679108274

المركز الاستشفائي محمد السادس مراكش: لوائح المترشحين المدعويين لمباراة توظيف تقنيين و أطباء ليوم 24 يوليوز 2011

ROYAUME DU MAROC
MINISTERE DE LA SANTE
Centre Hospitalier Universitaire Mohammed VI - Marrakech


Liste des candidats retenus pour passer le concours de recrutement des Médecins, Techniciens
LE 24/07/2011






Appel à candidature pour le poste de chargé (e) de Communication et Partenariats

Dans le cadre de ses activités, l’Association BAYTI qui œuvre dans la protection, et la promotion des droits de l’enfant depuis 1995 au Maroc, cherche à accueillir dans son équipe un(e) Chargé (e) de Communication et Partenariats.

Pour plus d’informations sur l’association : www.bayti.ma

Le (a) Chargée de Communication et Partenariats aura pour principales fonctions :

Volet gestion des partenariats

* Analyser et identifier les besoins en termes de projets, en collaboration avec la direction
* Formuler et mettre en œuvre une stratégie partenariale et de réseautage
* Elaborer et mettre en œuvre une stratégie de levée de fonds ; Rédaction de propositions de projets dans le cadre d’appels à projets nationaux et internationaux
* Assurer le reporting des projets

Volet communication

* Mettre en place une stratégie de communication externe de l’association
* Assurer la relation avec les médias
* Participer à l’organisation de différents évènements annuels
* Assurer la mise à jour du site web
* Assurer la production des outils de communication (newsletter...)

Le(a) Chargée de Communication et Partenariats :

- Rendra compte à la direction et au bureau de Bayti
- Assurera la supervision des volontaires et stagiaires amenés à travailler dans le pôle partenariats § communication
- Travaillera en étroite coordination avec l’ensemble des responsables notamment le Responsable Pôle Enfance

Profil recherché :

- Bac+4 en communication, sciences sociales, relations internationales, ou toute autre formation jugée pertinente
- Expérience en gestion de projets dans le secteur associatif,
- Maîtrise des outils informatiques standards de bureautique (Word, Excel, PPT et Publisher) ; maîtrise PAO souhaitée
- Maitrise de la gestion des sites web (SPIP)
- Excellente capacité de communication
- Sens de l’organisation et rigueur
- Fortes capacités d’adaptation, et qualités relationnelles
- Maîtrise courante écrite et parlée du Français, de l’Arabe et de l’Anglais
- Connaissance des Droits de l’enfant
- Connaissance des acteurs œuvrant dans le domaine de l’enfance, au niveau national et au niveau international, un atout

Conditions :

Lieu de travail : Sidi Bernoussi, Casablanca
Date d’entrée en fonction : Août 2011
Type de contrat : CDI, avec 3 mois d’essai, renouvelable une fois.

Si vous pensez répondre au profil de ce poste, merci d’envoyer votre candidature à k.elouchari@gmail.com , avant le 28 juillet 2011, minuit.

Recrutement d’un(e) Assistant(e) Administratif(ive) Junior(e)

Malgré les succès de modernisation, les progrès réalisés dans le domaine de l’éducation et la baisse des natalités, le taux de participation des femmes à l’activité économique demeure dans les pays du MENA parmi les plus bas au monde. Dans ce contexte, le Programme “Intégration économique des femmes dans la région MENA” vise à améliorer les chances des femmes de participer activement au processus économique à travers l’amélioration des conditions cadres pour leur pleine intégration dans l’activité économique et l’emploi.

Cette mesure de Coopération au Développement est opérée par la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) et concerne quatre pays de la région, à savoir : l’Egypte, la Jordanie, le Maroc et la Tunisie, avec un bureau siège au Caire.

Dans le cadre de sa mise en œuvre au Maroc, le Programme « Intégration économique des femmes dans la région du MENA » est à la recherche d’un(e) Assistant(e) Administratif(ive) Junior(e).

Durée du contrat : du 15 octobre 2011 à fin avril 2013.

Description du poste :

Sous la responsabilité et la supervision de l’Experte Nationale du Programme, l’Assistant(e) Administratif(ive) sera chargé(e) des tâches suivantes :

- Appui à l’organisation des différents événements et manifestations du Programme (conférences, séminaires, ateliers...) ;
- Gestion budgétaire et suivi régulier des dépenses engagées dans le cadre du Programme ;
- Gestion de la caisse du Programme avec une mise à jour du journal de caisse selon les procédures de la GIZ ;
- Traitement des décomptes des frais de déplacement selon les règles de la GIZ ;
- Préparation, envoi et réception des documents administratifs nécessaires de/vers le bureau de la GIZ à Rabat ainsi que le siège du Programme au Caire et le bureau antenne du Programme à Tunis ;
- Gestion des fournitures et matériels de bureau, tenir et mettre à jour la liste d’inventaire ;
- Facilitation de l’échange d’information et la communication entre les membres de l’équipe du Programme, avec les partenaires et autres institutions ;
- Prise de notes et préparation des comptes-rendus des réunions ;
- Mise en place et mise à jour d’un système de classement et d’archivage de façon régulière ;
- Veille au bon fonctionnement de l’équipement informatique ;
- Gestion des travaux quotidiens au bureau ;
- Exécution à la demande de l’Experte Nationale toute autre fonction selon les besoins du Programme.

Profil demandé :

Les candidat(e)s intéressé(e)s par cette offre doivent impérativement :
- Etre titulaires d’un diplôme d’enseignement universitaire ou technique (minimum bac+3) en sciences sociales, sciences économiques, gestion administrative ou un autre domaine apparenté ;
- Avoir une expérience d’au moins 2 ans dans le domaine des opérations. Une expérience dans l’appui à la gestion des projets serait un grand atout ;
- Disposer d’une expérience d’au moins une année dans une organisation internationale. Une expérience au sein de la GIZ est fort souhaitée ;
- Avoir une excellente maîtrise de l’arabe et du français, la connaissance de l’anglais ou de l’allemand serait appréciée ;
- Avoir de bonnes connaissances en informatique : Windows (Word, Excel, Access, PowerPoint) ;
- Avoir de bonnes capacités analytiques et un intérêt à se développer et à travailler sur les aspects techniques du Programme ;
- Etre capables de travailler en équipe et à communiquer avec différents partenaires ;
- Souhaiter travailler sur les sujets suivants : Genre, Economie, Mentoring et Chaines de valeurs.

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s d’envoyer leurs dossiers de candidature composées d’un Curriculum Vitae détaillé et d’une lettre de motivation par email au plus tard le 05 aout 2011 avec la mention « Ass Admin - EconoWin » à Mme Boutaina El Khattabi boutaina.elkhattabi@giz.de

جماعة ايت حدو يوسف -إقليم شيشاوة-: مباراة لتوظيف تقني من الدرجة الرابعة السلم 08 تخصص الهندسة المدنية

المملكة المغربية
وزارة الداخلية
عمالة إقليم شيشاوة
دائرة امنتانوت
قيادة سكساوة
جماعة ايت حدو يوسف
إعلان عن مباراة لتوظيف تقني من الدرجة الرابعة السلم 08

يعلن رئيس المجلس القروي لجماعة ايت حدو يوسف عن تنظيم مباراة لتوظيف تقني الدرجة الرابعة السلم 8 و ذلك يوم الثلاثاء 23 غشت 2011 بمقر الجماعة القروية ايت حدو يوسف مفتوحة في وجه المترشحين المغاربة الحاصلين على دبلوم تقني في الهندسة المدنية, علما أن عدد المناصب المتبارى بشأنها محددة في منصب واحد (01

و يتكون ملف المشاركة في هذه المباراة من الوثائق التالية
طلب خطي,
نسخة من السجل العدلي,
نسخة من عقد الإزدياد,
نسخة من بطاقة التعريف الوطنية الوطنية مصادق عليها,
نسخة من دبلوم تقني في الهندسة المدنية مصادق عليها,
فعلى من يهمهم الأمر تقديم ملفاتهم بصفة شخصية إلى قسم تدبير شؤون الموظفين قبل يوم الاثنين 15 غشت 2011, و هو آخر أجل لقبولها, وكل طلب ورد بعد الأجل المذكور يعتبر ملغى.

جماعة ايت حدو يوسف -شيشاوة-: مباراة لتوظيف محرر من الدرجة الرابعة السلم 08




  • المملكة المغربية


  • وزارة الداخلية


  • عمالة إقليم شيشاوة


  • دائرة امنتانوت


  • قيادة سكساوة


  • جماعة ايت حدو يوسف

إعلان عن مباراة
لتوظيف محرر من الدرجة الرابعة السلم 08

يعلن رئيس المجلس القروي لجماعة ايت حدو يوسف عن تنظيم مباراة لتوظيف محرر الدرجة الرابعة السلم 8 و ذلك يوم الثلاثاء 23 غشت 2011 بمقر الجماعة القروية ايت حدو يوسف, مفتوحة في وجه المترشحين المغاربة لحاصلين على دبلوم الدراسات الجامعية العامة, علما أن عدد المناصب المتبارى بشأنها محددة في منصب واحد (01

و يتكون ملف المشاركة في هذه المباراة من الوثائق التالية

طلب خطي*



  • نسخة من السجل العدلي*


  • نسخة من عقد الإزدياد*


  • نسخة من بطاقة التعريف الوطنية الوطنية مصادق عليها*


  • نسخة من دبلوم الدراسات الجامعية العامة مصادق عليه*


  • فعلى من يهمهم الأمر تقديم ملفاتهم بصفة شخصية إلى قسم تدبير شؤون الموظفين قبل يوم الاثنين 15 غشت 2011, و هو آخر أجل لقبولها, وكل طلب ورد بعد الأجل المذكور يعتبر ملغى

وزارة الصحة: لوائح المرشحين المدعوين لمباراة توظيف أطباء أسنان و أطباء عامين و صيادلة, دورة 24 يوليوز 2011

ROYAUME DU MAROC
MINISTERE DE LA SANTE

Listes des candidats convoqués au concours de session du 24 Juillet 2011


Listes des candidats convoqués au concours de recrutement des chirurgiens dentistes session du 24 Juillet 2011 par centre

Agadir - Casablanca - fes - Marrakech - Rabat - Tetouen


Listes des candidats convoqués au concours de recrutement des médecins généralistes session du 24 Juillet 2011 par centre

Agadir - Casablanca - Fes - Marrakech - Oujda - Rabat - Tetouen


Listes des candidats convoqués au concours de recrutement des pharmaciens session du 24 Juillet 2011 par centre

Casablanca - Fes - Marrakech - Oujda - Rabat - Tetouen

Urgent!!!!Réception d'appel sur Sidi Maarouf

MJ2N recrute pour le 1er centre d'appel au Maroc différent profil tous en réception d'appel« hotliners, télé conseillers, chargé de clientèle des télé marqueteurs »
Poste basé sur Sidi Maarouf, Mohammedia .Transport assuré par la société.
Horaires: Shift entre 9H et 19H.
2 jours de repos par semaine, tous les dimanches et 1 jour par semaine par roulement.

Profil :
Bac+2 très bons niveaux dans le domaine informatique et une très bonne élocution de la langue française sans accent.Horaires aménagés, embauche immédiate. Stabilité de l'emploi et les heures supplémentaires sont rémunérées.
Présenter vous muni de votre CV sans rendez vous au 35 rue alkronfol beauséjour" par bd yakoub almansour" ou nous contacter au 05 22 36 10 03 ou nous écrire à mj2n.service@gmail.com

cherchons des chargés d'assistance technique sans expérience

Poste :
Vous êtes Débutant et vous aimez travailler en tant que téléconseiller / Hotliners.

Pour le compte de nos centres d'appels , NASHUATEC MAROC recrute 60 Chargés d'assistance technique HOTLINERS Débutant(e)s. Une formation de courte durée vous sera dispensée par EXPRESS CALL notre partenaire et vous serez immédiatement embauchés dans un centre d'appels avec un salaire très motivant + avantages sociaux.

Profil :
Profitez de nos avantages tels que : - Cours GRATUITS de communication - Emploi GARANTI 100%. Les avantages d'être (Téléconseillers - Hotliners - Télévendeurs - Chargé de clientèle) Vous allez bénéficier d'un salaire d'au moins 4000 Net + Primes. Vous aurez des avantages sociaux : CNSS, Mutuelle, Salle de sport, Internet, Transport
Tous les niveaux sont acceptés

Contact:
Email: info@nashuatec.ma

ASSISTANCE TECHNIQUE et SAV

Poste :
Vous maitrisez parfaitement la langue française et l'outil informatique, Centres d'appels de renommée sur Casablanca vous offrent différentes activités:
Service après vente
le recouvrement à l'amiable,
le support technique,
Etle déménagement

Profil :
Bac et Bac + tous profils, nous vous offrons: salaire motivant + primes variables mensuelles, heures supplémentaires rémunérées. Avantages sociaux et retraite complémentaire. Transport assuré et évolution de carrière vers des postes d'encadrement par le biais de la formation continue en interne. contrat CDI, avantages d'un grand Groupe. Embauche immédiate. Stabilité de l'emploi. Formation gratuite et rémunérée. Embauche immédiate. Stabilité de l'emploi.
Envoyez votre CV : recrutement@jobdeveloppement.net
Se présenter chez: JOB DEVELOPPEMENT,
6 Rue du Hammam (près du parking sur la rue Mustapha El Maani à côté de la Pizzeria Pino).
Bureau ouvert du lundi au vendredi (sans interruption) de 9 H à 18H30 et le samedi matin de 9H à 12H.
Tél.06 61 45 38 42 // 05 22 27 11 91

Télé conseiller

AKS CONSEILS vous propose une formation qualifiante pour les métiers de la relation client par téléphone.

En 3 semaines ou 3 mois devenez télé conseiller débutant et assurez votre avenir grâce aux métiers des centres d'appels!

La formation comprend:
* un module de formation gestion de la relation client par téléphone et télémarketing
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* un module perfectionnement en langue française
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* un module mise en pratique des connaissances acquises
? un module gestion de stress et techniques d'entretien
Suite à cette formation qualifiante, vous serez directement intégrés dans un centre d'appels Partenaire avec un salaire très motivant + avantages sociaux
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Cherche Technicien Et Mécanicien

Bonjours, Société Automobile très connu, basé à Marrakech cherche des Techniciens et Mécaniciens ayant un Diplôme en Mécanique Automobile et des très grandes connaissances et expérience dans le domaine.
Pour plus d'info merci de me contacté, tel: 0661 72 12 47.

Vendeuse Avec Expérience

Nous cherchons urgent une vendeuse avec expérience.
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Patisserie sur quartier bachkou cherche cuisiniers qualifiés pour la préparation de la patisserie salée et sucrée.
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Nous contacter au 05 28 84 09 04
e-mail : info@monplaonline.com

وكالة الشراكة من أجل التقدم: توظيف في منسقين (منسقتين) مكلفين بتتبع و مراقبة أشغال البناء

Royaume de Maroc
Le Premier Ministre
Agence du Partenariat pour le Progrès
(Millennium Challenge Account - Maroc)

Avis de recrutement


L'Agence du Partenariat pour le Progrès (APP) recherche deux Coordonnateur chargé du suivi des travaux de construction




L’Agence du Partenariat pour le Progrès (Millennium Challenge Account - Maroc) recherche deux Coordonnateurs (trices) chargé(e)s du suivi des travaux de construction


Réf. : PA-R/07-11
Lieu d’affectation :
Rabat


1. Objet du poste :


L’Agence du Partenariat pour le Progrès (APP) recherche deux candidats hautement qualifiés pour les postes de Coordonnateur chargé du suivi des travaux de construction. Ces derniers travailleront sous l’autorité directe du Directeur du projet Pêche artisanale.


2. Principales tâches et responsabilités




  • Assister le Directeur du projet dans la supervision des travaux de construction et
    d’aménagement de 11 points de débarquement aménagés, 5 marchés de gros et
    d’infrastructures dans 10 ports de pêche ;


  • Vérifier, ponctuellement, les états d’avancement des travaux de construction et participer aux réunions de chantiers ;


  • Suivre la mise en œuvre du plan de travail convenu avec le bureau d’études d’une part et les entreprises de construction d’autre part ;


  • Vérifier les métrés et les décomptes ;


  • Étudier les demandes d’avenant aux marchés et préparer les dossiers en concertation avec les tierces parties en vue de leurs validation puis signature ;


  • Être responsable des rapports périodiques de suivi des travaux de construction ;


  • Apporter l’appui nécessaire à l’Unité de Gestion du Projet/Pôle Infrastructures en matière de suivi de la réalisation des travaux de construction ;


  • Assurer la gestion administrative des marchés (ordres de service de début, d'arrêt et de reprise des prestations et tout autre document administratif concernant les travaux de construction).

3. Qualifications et expérience requises :


Le candidat doit posséder les qualifications et expériences suivantes :




  • Diplôme d’ingénieur en bâtiment et travaux publics ou diplôme d’ingénieur en génie civil avec une expérience de plus de 5 ans, dans la conduite des travaux de construction ;


  • Expérience, d’au moins 3 ans, dans le suivi des travaux de construction d’un budget supérieur à 5 MDH


  • Disponibilité pour effectuer des visites régulières sur le terrain (chantiers de construction) ;


  • Grande capacité de communication vis à vis des architectes, des entreprises de travaux et des bénéficiaires ;


  • Bonne connaissance de l’outil informatique et des outils de gestion des projets ;


  • Professionnalisme démontré, capacité de jugement et disponibilité, si nécessaire, en dehors des horaires de bureau ;


  • Maîtrise orale et écrite de l’arabe et du français.

En outre, les candidats devront :




  • Expérience dans le suivi des travaux de construction d’infrastructures industrielles et ou dédiées à la pêche (village de pêcheurs, point de débarquement aménagés, unité de traitement et de transformation de poisson, complexe commerciale avec bâtiments réfrigérés);


  • Maîtrise orale et écrite de l’anglais.

Les dossiers de candidature, devront comprendre :




  1. Une lettre de motivation décrivant les capacités du candidat en matière d’exécution des tâches et responsabilités sus indiquées ;


  2. Les prétentions salariales du candidat ;


  3. Un Curriculum Vitae détaillé ;


  4. Trois références professionnelles incluant les coordonnées de chaque contact.

Les dossiers seront adressés à Monsieur le Directeur général et déposés à l’adresse suivante :



Agence du Partenariat pour le Progrès (APP)
22, avenue Omar IBN Khattab,
Agdal 10090 Rabat



avec mention sur l’enveloppe : « COORDONNATEUR CHARGE DU SUIVI DES TRAVAUX DE CONSTRUCTION » Réf. : PA-R/07-11”


N. B. : Acceptation des dossiers jusqu’à attribution définitive du poste

The British Embassy has a vacancy for the position of Post Security Manager (PSM)

Ambassade Royaume Uni au Maroc
Avis de recrutement

The British Embassy has a vacancy for the position of Post Security Manager (PSM)


Job Opportunities:

1. POST SECURITY MANAGER

The British Embassy has an immediate vacancy for the position of Post Security Manager (PSM). The PSM will, under the direction of the Regional Overseas Security Manager (ROSM), lead and manage the Morocco Security Team and report to the ROSM and the Post Security Officer. This is an important position and the successful candidate must show proven management skills and the ability to work diligently, to high standards, with little supervision. Security experience would be an advantage. Training will be provided.

Duties and responsibilities include:

Lead and Manage the guarding contract and the security team including all administrative matters, duty and leave rostering and ensuring that the team’s performance is always of the highest professional standard.
Provide a first point of contact at the embassy for security matters.
Oversee the use and maintenance of the Embassy protective security systems, equipment and procedures.
Monitor the local security situation and prepare regular reports on this and other matters.
Liaise, in conjunction with the ROSM, with local authorities
Click here to read the full Job Advert for Post Security Manager (PSM)

To apply:

Please send your CV and a covering letter, both in English, to the Head of Corporate Services at recruitment.morocco@fco.gov.uk by 16:00 on Friday 29 July 2011

وزارة الفلاحة و الصيد البحري - قطاع الصيد البحري: مباراة لتوظيف مساعدين تقنيين (02) من الدرجة الرابعة

المملكة المغربية
ووزارة الفلاحة و الصيد البحري
قطاع الصيد البحري

إعلان عن مباراة توظيف







إعلان عن إجراء مباراة
لتوظيف مساعدين تقنيين (02) من الدرجة الرابعة بقطاع الصيد البحري



ستنظم يوم الأحد 18 شتنبر 2011 بمركز التأهيل المهني البحري بالدار البيضاء (رقم 2 شارع الموحدين قرب محطة القطار الدار البيضاء الميناء) مباراة لتوظيف مساعد تقني من الدرجة الرابعة ويحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في منصبين.













نوع الشهادة
التخصصالوظيفةعدد المناصب المتبارى بشأنها
حاملي شهادة التأهيل المهني البحري

- السطح
- شعبة الآلة
- شعبة الميكانيك

مساعد تقني من الدرجة الرابعة02


تفتح المباراة المذكورة في وجه المرشحين الحاصلين على شهادة التأهيل المهني البحري المسلمة من طرف إحدى مراكز التكوين المهني البحري المحدث طبقا لقرار لوزير الصيد البحري والملاحة التجارية رقم 1647.90 صادرفي 11 من رجب 1410 (08 فبراير 1990 ) بشان إحداث وتنظيم مراكز التأهيل المهني البحري كما وقع تغييره وتتميمه، ، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل أو 40 سنة في فاتح يناير من سنة المباراة.


تشتمل المباراة المذكورة على اختبارات كتابية واختبار شفوي أو تطبيقي بالنسبة للناجحين في الإختبار الكتابي





















الاختبار
المدةالمعامل
1- اختبار كتابي عام: يتعلق بموضوع ذي طابع عامساعتان 1
2- اختبار كتابي خاص: يتعلق بموضوع أو أسئلة ترتبط بالتخصص المطلوب أو الوظائف المطلوب شغلها في مجال التخصص التقني المطلوبثلاث ساعات2
3- اختبار شفوي أو تطبيقي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة أو تخضعه لاختبار تطبيقي هدف تقييم مدى قدرته في التخصص المطلوب. وذلك على القيام بالمهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشاهابين 15 و 30 دقيقة2


أجل تقديم ملف الترشيح :


إلى غاية الاثنين 08 غشت 2011


كيفية تقديم ملف الترشيح :


تبعث طلبات الترشيح بواسطة البريد إلى مديرية الموارد البشرية و الشؤون العامة بقطاع الصيد البحري، الحي الإداري الجديد، ص. ب 476 – اكدال- الرباط.


سحب استمارة الترشيح من موقع الوزارة على الانترنت www.mpm.gov.ma و ملئها و إرفاقها مع باقي الوثائق .


ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:



  • طلب خطي.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة التأهيل المهني البحري المطلوب المسلم من طرف احد معاهد التكنولوجيا للصيد البحري المحدثة طبقا للقرار رقم 773.90 في 17 من ذي القعدة 1410 (11 يوليوز 1990) بشان إحداث وتنظيم معاهد التكنولوجيا للصيد البحري.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة الباكالوريا.
  • نسخة من عقد الازدياد لم يمض على تاريخ تسليمها ثلاثة أشهر.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية.
  • ثلاثة أظرفة من نوع (تلصيق ذاتي Autocollant) مثنبرة تحمل الاسم الشخصي و العائلي للمترشح و عنوانه.

ملحوظة :



  • كل ملف تنقصه أي وثيقة يعتبر مرفوضا و يبقى بدون جواب

للمزيد من المعلومات :


وزارة الفلاحة و الصيد البحري - قطاع الصيد البحري: مباراة لتوظيف تقنيين (02) من الدرجة الرابعة,

المملكة المغربية
ووزارة الفلاحة و الصيد البحري
قطاع الصيد البحري

إعلان عن مباراة توظيف







إعلان عن إجراء مباراة
لتوظيف تقنيين (02) من الدرجة الرابعة بقطاع الصيد البحري



ستنظم يوم الأحد 18 شتنبر 2011 بمركز التأهيل المهني البحري بالدار البيضاء (رقم 2 شارع الموحدين قرب محطة القطار الدار البيضاء الميناء) مباراة لتوظيف تقني من الدرجة الرابعة ويحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في منصبين.














نوع الشهادة
التخصصالوظيفةعدد المناصب المتبارى بشأنها
دبلوم التقني

- ربان الصید
- ضابط الاتي من الدرجة الثالثة

تقني من الدرجة الرابعة02


تفتح المباراة المذكورة في وجه المرشحين الحاصلين على دبلوم التقني المسلم من طرف احد معاهد التكوين المهني البحري المحدث طبقا لقرار لوزير الفلاحة والتنمية القروية والصيد البحري رقم 1758.04 صادرفي 29 من شعبان 1425 (14 أكتوبر 2004 ) بتغيير وتتميم القرار رقم 773.90 ،الصادر في 17 من ذي القعدة 1410 (11 يونيو 1990 ) بشان إحداث وتنظيم معاهد التكنولوجيا للصيد البحري ، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل أو 40 سنة في فاتح يناير من سنة المباراة .


تشتمل المباراة المذكورة على اختبارات كتابية واختبار شفوي أو تطبيقي.


1 - الاختباران الكتابيان:

















الاختبار
المدةالمعامل
موضوع عام يحرر وجوبا باللغة العربيةساعتان 2
اختبار في مجال التخصص التقني المطلوبثلاث ساعات4


2- الاختباران الشفوي أو التطبيقي: (بالنسبة للمرشحين الناجحين في الاختبار الكتابي)













الاختبار
المدةالمعامل
مقابلة مع اللجنة تتعلق بالثقافة العامة و بالتخصص التقني المتبارى في شأنه .20 دقيقة على الأقل 3



أجل تقديم ملف الترشيح :


إلى غاية الاثنين 08 غشت 2011


كيفية تقديم ملف الترشيح :


تبعث طلبات الترشيح بواسطة البريد إلى مديرية الموارد البشرية و الشؤون العامة بقطاع الصيد البحري، الحي الإداري الجديد، ص. ب 476 – اكدال- الرباط.


سحب استمارة الترشيح من موقع الوزارة على الانترنت www.mpm.gov.ma و ملئها و إرفاقها مع باقي الوثائق .


ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:



  • طلب خطي.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم التقني في التخصص المطلوب المسلم من طرف احد معاهد التخصص الصيد البحري المحدثة طبقا للقرار رقم 774.97 في 24 صفر 1417 (11 يوليوز 1996) المحدث والمنظم للمعهد المتخصص لتكنولوجيا الصيد البحري.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة الباكالوريا.
  • نسخة من عقد الازدياد لم يمض على تاريخ تسليمها ثلاثة أشهر.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية.
  • ثلاثة أظرفة من نوع (تلصيق ذاتي Autocollant) مثنبرة تحمل الاسم الشخصي و العائلي للمترشح و عنوانه.

ملحوظة :



  • كل ملف تنقصه أي وثيقة يعتبر مرفوضا و يبقى بدون جواب

للمزيد من المعلومات :


وزارة الفلاحة و الصيد البحري - قطاع الصيد البحري: مباراة لتوظيف تقنيين (02) من الدرجة الثالثة

المملكة المغربية
ووزارة الفلاحة و الصيد البحري
قطاع الصيد البحري

إعلان عن مباراة توظيف







إعلان عن إجراء مباراة
لتوظيف تقنيين (02) من الدرجة الثالثة بقطاع الصيد البحري



ستنظم يوم الأحد 18 شتنبر 2011 بمركز التأهيل المهني البحري بالدار البيضاء (رقم 2 شارع الموحدين قرب محطة القطار الدار البيضاء الميناء) مباراة لتوظيف تقني من الدرجة الثالثة ويحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في منصبين.














نوع الشهادة
التخصصالوظيفةعدد المناصب المتبارى بشأنها
دبلوم التقني المتخصص

- ملازم الصيد
- معالجة و تحويل موارد الصيد
- ملازم ميكانيكي من الدرجة الثانية

تقني من الدرجة الثالثة02


تفتح المباراة المذكورة في وجه المرشحين الحاصلين على دبلوم التقني المتخصص المسلم من طرف احد معاهد التكوين المهني البحري المحدث طبقا لقرار لوزير الفلاحة والتنمية القروية والصيد البحري رقم 1758.04 صادرفي 29 من شعبان 1425 (14 أكتوبر 2004 ) بتغيير وتتميم القرار رقم 773.90 ،الصادر في 17 من ذي القعدة 1410 (11 يونيو 1990 ) بشان إحداث وتنظيم معاهد التكنولوجيا للصيد البحري ، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل أو 40 سنة في فاتح يناير من سنة المباراة .


تشتمل المباراة المذكورة على اختبارات كتابية واختبار شفوي أو تطبيقي.


1 - الاختباران الكتابيان:

















الاختبار
المدةالمعامل
موضوع عام يحرر وجوبا باللغة العربيةساعتان 2
اختبار في مجال التخصص التقني المطلوبثلاث ساعات4


2- الاختباران الشفوي أو التطبيقي: (بالنسبة للمرشحين الناجحين في الاختبار الكتابي)













الاختبار
المدةالمعامل
مقابلة مع اللجنة تتعلق بالثقافة العامة و بالتخصص التقني المتبارى في شأنه .20 دقيقة على الأقل 3

أجل تقديم ملف الترشيح :


إلى غاية الاثنين 08 غشت 2011


كيفية تقديم ملف الترشيح :


تبعث طلبات الترشيح بواسطة البريد إلى مديرية الموارد البشرية و الشؤون العامة بقطاع الصيد البحري، الحي الإداري الجديد، ص. ب 476 – اكدال- الرباط.


سحب استمارة الترشيح من موقع الوزارة على الانترنت www.mpm.gov.ma و ملئها و إرفاقها مع باقي الوثائق .


ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:



  • طلب خطي.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم التقني المتخصص المسلم من طرف احد معاهد التخصص الصيد البحري المحدثة طبقا للقرار رقم 774.97 في 24 صفر 1417 (11 يوليوز 1996) المحدث والمنظم للمعهد المتخصص لتكنولوجيا الصيد البحري.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة الباكالوريا.
  • نسخة من عقد الازدياد لم يمض على تاريخ تسليمها ثلاثة أشهر.
  • نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية.
  • ثلاثة أظرفة من نوع (تلصيق ذاتي Autocollant) مثنبرة تحمل الاسم الشخصي و العائلي للمترشح و عنوانه.

ملحوظة :



  • كل ملف تنقصه أي وثيقة يعتبر مرفوضا و يبقى بدون جواب

للمزيد من المعلومات :


Architecte Middleware senior (5ans d'expériences)

Poste :
Offshore Academy recrute pour une multinationale spécialisée dans les nouvelles technologies ; basées à Technopolis-SALE ; filiale d'un grand groupe marocain, un Architecte Middleware.

Vos missions s'articulent autour des axes suivants:
Configuration des infrastructures Middleware et spécialement la famille IBM WebSphere (WAS, WPS, IBM Directory Server, MQ, etc) pour tous les environnements (Développement, Test, Production et Secours).
Conduite des projets techniques liés aux infrastructures Middleware.
Formation, coaching et transfert de compétences à l'équipe des administrateurs.

Profil :
Ingénieur de formation ; vous êtes doté d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire Compétences techniques : Maîtrise des solutions IBM WebSphere : WAS, WPS, IBM Directory Server, MQ Grande expérience des langages JAVA et XML Grande expérience des architectures SOA et WebSphere Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Unix, AIX et Windows Bonne expérience des langages de programmation : C, Perl, Unix, Shell Scripting, Awk, Connaissance des technologies de communication : Routing, TCP/IP, Firewall, SNMP, Bonne expérience dans la rédaction des spécifications d'infrastructures Middleware Solides aptitudes conceptuelles : création de nouveaux modèles et concepts en concordance avec les orientations technologiques de Bank Al Maghrib Compétences comportementales : Rigueur, sens de la méthode et probité Capacité d'écoute et aptitude de dialogue Ouverture d'esprit et pragmatisme Esprit d'initiative et d'équipe
Merci d'envoyer votre candidature à: offshoreacademy@yahoo.com
sous la référence S2/AM

Licenciés en Droit des Assurances (Section française)

Poste :
Un certificat est délivré en fin de formation pour accéder au concours des Courtiers en assurance.
Formation de 6 mois totalement gratuite
Lieu de la formation : Casa shore

Profil :
Licence en droit des assurances ou équivalent : Baccalauréat + 4 (diplôme reconnu par l'état)
Merci d'envoyer votre candidature à:
offshoreacademy@yahoo.com
sous la référence S2/LDA

Formatrice anglophone

Poste :
Nous recrutons actuellement un(e) Chargé(e) de Formation Anglophone.
En tant que formateur / formatrice, vous êtes l'acteur du développement des compétences en matière de besoins et de performances en amont et en aval des différentes activités.

Vous déployez auprès des différents responsables des activités les modules de formations initiaux et continues internes et clients.

Vous assurez le suivi des plans de formations validés et vous apportez les actions correctives si nécessaires
Vous créez, adaptez et mettez en oeuvre toutes les actions de formations nécessaires à l'amélioration des performances pour optimiser les indicateurs internes de performance et les engagements qualité clients.

Vous assurez la conception des formations et supports pédagogiques.

Vous mettez en oeuvre les procédures pour mesurer les connaissances acquises au cours des formations et évaluez leurs résultats par le biais de questionnaires d'évaluations, d'analyse d'indicateurs sur le terrain, de remontées du service qualité ou des managers terrain.

Profil :
Nous cherchons des candidats ayant les compétences suivantes : Diplôme : bac+2/3 Vous êtes parfaitement francophone et anglophone. Expérience minimum d'un an à 2 ans dans un poste similaire. Aisance relationnelle. Qualités pédagogiques et d'animation en fonction des mesures internes. Votre méthodologie de formation, ainsi que votre capacité d'analyse et de synthèse vous permet de déterminer les actions et leviers permettant le développement des compétences de l'ensemble des collaborateurs. Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur. Satisfaction des clients quand à la qualité des formations déployées. Respect des délais.
Merci d'envoyer votre candidature à: offshoreacademy@yahoo.com
sous la référence S2/CFA

Contrôleur de Gestion Confirmé

Poste :
Pour le compte d'une grande entreprise à Tanger, nous recrutons un Contrôleur de Gestion Confirmé.

Profil :
Une expérience d'au moins DEUX ans dans un poste similaire. Un master ou DESS en Comptabilité/Finance ou Contrôle de Gestion ou équivalent ou un Bac+4 dans une grande école de Commerce, spécialisation Finance (ENCG, HEM, ISCAE ou équivalent ?) ?Une très bonne MAITRISE de la langue française .Un anglais correct Les compétences requises : SAVOIR, SAVOIR ETRE : Sens de confidentialité; Rigueur; Organisation; Relationnel; Respect des délais; Techniques de Contrôle de Gestion. SAVOIR FAIRE : Montage des budgets; Maîtrise des logiciels et progiciels comptables et financiers; A ce titre, vos missions s'articulent autour de deux axes: 1.Assurer les travaux de contrôle de gestion de l'entreprise. 2.Contribuer à l'optimisation des procédures de gestion de l'entreprise.
Merci d'envoyer votre candidature à: offshoreacademy@yahoo.com

sous la référence S2/CGC

Architecte Systèmes confirmé(7ans d'expériences)

Poste :
Offshore Academy recrute pour une multinationale spécialisée dans les nouvelles technologies ; basée à Technopolis-SALE ; filiale d'un grand groupe marocain, un Architecte Systèmes.

Vos missions s'articulent autour des axes suivants:
Définition de l'architecture technique des systèmes d'information
Garantie de la cohérence et la pérennité de l'ensemble des moyens informatiques en s'inscrivant dans le cadre du plan d'urbanisme de la banque
Conduite des projets techniques liés aux plateformes systèmes et logiciels d'infrastructures
Formation, coaching et transfert de compétences à l'équipe des administrateurs

Profil :
Ingénieur de formation ; vous êtes doté d'une expérience d'au moins 7 ans dans un poste similaire Compétences techniques : Vaste expérience des topologies spécifiques (Clusters, Multidomaining, Partionning, SAN, Zonning, .) Maitrise des systèmes d'exploitation AIX et du cluster HACMP Maitrise des systèmes de stockage et de sauvegarde IBM TotalStorage et de l'outil IBM TSM Bonne connaissance des systèmes d'exploitation HP-UX et Sun Solaris Bonne connaissance des clusters HP Service Guard et Sun Cluster Bonne expérience des outils d'administration et de supervision HP OwenView* Pratique du référentiel ITIL Connaissance des outils et concept ITSM, connaissance de TCP/IP et de la technologie Internet (DHCP, DNS, http, serveurs web,) Bonne expérience des langages de programmation(C, Perl, Unix, Shell Scripting, Awk,)
Compétences comportementales : Excellentes capacités relationnelles, d'écoute et de communication Maitrise pointue et aptitude à la mise en application des logiques de raisonnement systématiques et de recoupement Rigueur et pragmatisme Bonne expérience dans la rédaction des spécifications d'infrastructures techniques Grande faculté de communication, d'encadrement et de transfert de compétences,
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci d'envoyer vos CV à : offshoreacademy@yahoo.com

Sous la référence : S2/AS

Agents de réservation à Technopolis

Poste :
Offshore Academy recrute, pour le compte d'un de ses prestigieux clients à Technopolis Rabat des Agents de réservation Francophones.

Afin d'apporter une réponse de qualité aux différentes demande des clients, vos devez :
Assurer un accueil téléphonique personnalisé, chaleureux et de qualité.
Analyser, diagnostiquer les demandes des clients et être force de proposition.

Profil :
Nous cherchons des profils ayant un EXCELLENT Français, de formation Bac+2 et plus (hôtellerie, commerce ou marketing) et ayant une première expérience réussie dans le domaine de la relation clientèle(souhaitable). Vous avez aussi un savoir-faire commercial, une grande capacité d'écoute et d'analyse et vous êtes dynamique et professionnel.
Nos avantages :
Nous vous offrons une rémunération motivante (salaire fixe+Primes), un contrat CDI et surtout un package social très intéressant (CNSS, plusieurs mutuelles santé, plusieurs complément retraites)+primes de production mensuelle et trimestrielle,transport assuré, des conditions agréables de travail.
Merci d'envoyer vos CV à: offshoreacademy@yahoo.com

sous la référence S2/AR